Description
Fondé à Chicago en 1949, Baker McKenzie est un cabinet d'avocats d'affaires international présent dans 45 pays avec plus de 13 200 personnes et un chiffre d'affaires de 3,4 milliards de dollars. Baker McKenzie est crédité de la meilleure image de marque pour la douzième année consécutive, selon le classement « Global Elite Law Firm Brand Index 2022 » de l'institut d'études Acritas.
Installé à Casablanca depuis plus de 10 ans, notre bureau offre des services de conseils juridiques à l’échelle nationale et internationale.
Nos expertises couvrent les domaines suivants:
- Droit des sociétés, M&A
- Droit de la concurrence
- Droit de la distribution
- Droit social
- Banque & finance
- Litiges et arbitrages
- Droit immobilier
- Droit public
- Propriété intellectuelle
- Technologies de l’information
- Protection des données
- Droit fiscal
En tant que cabinet d’avocats international de premier plan, nous soutenons les multinationales, les institutions financières et les investisseurs qui choisissent le Maroc comme hub pour leurs activités et leurs opérations de financement en Afrique.
En collaboration étroite avec nos confrères des différents bureaux du réseau Baker McKenzie, nous aidons nos clients à relever les défis juridiques et à atteindre leurs objectifs commerciaux.
Dans le cadre de son développement, Baker & McKenzie Casablanca entend se renforcer en recrutant un collaborateur / une collaboratrice disposant de 3 à 4 ans d'expérience en Corporate M&A.
Vous serez intégré(e) aux missions de conseil et d'assistance d’une clientèle diversifiée et généralement internationale. Vous aurez l’opportunité de travailler sur des dossiers complexes et transverses.
Vous contribuerez également au développement de l'activité du département.
Profil recherché:
- Formation juridique supérieure avec une spécialisation en droit des sociétés type DJCE ou équivalent, idéalement complétée par une formation en école de Commerce ou Grandes Ecoles.
- Expérience de 3 à 4 ans au sein de cabinets d’avocats ou de directions juridiques d’entreprises.
- Vous traitez de manière autonome la prise en charge de vos missions et aimez travailler en équipe dans un climat professionnel et convivial. Vous avez démontré de solides aptitudes de réactivité et de rigueur. - Parfaite maîtrise de l'anglais juridique tant à l’écrit qu’à l’oral. La pratique de l'arabe est souhaitée.
- Des études à l'étranger (LL.M.-MBA) seraient un plus.
Pourquoi nous rejoindre?
Cabinet d’affaires prestigieux avec une culture de l’excellence, nous disposons d'un réseau unique d'experts internationaux. Doté d'un ADN international et d'une forte culture entrepreneuriale, nous offrons de véritables perspectives d'évolution et des possibilités de détachement lors de missions à l'étranger. Vous évoluerez dans un environnement de travail agile et innovant, conseillerez avec nous des clients de premier ordre. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation structuré à travers le Baker Campus et nos Development Centers.
Engagé et responsable, Baker McKenzie entretient des relations étroites avec les principaux forums dédiés au développement durable, notamment le Forum économique mondial et le World Business Council for Sustainable Development, dont il a été le premier cabinet d'avocats membre. Depuis 2015, Baker McKenzie est membre du Pacte mondial des Nations Unies, s'engageant ainsi à une exemplarité en terme de responsabilité sociale. A ce titre, Baker McKenzie a adopté huit des dix-sept objectifs de développement durable mis en place par les Nations Unies, notamment l'égalité entre les sexes, la réduction des inégalités, la lutte contre les changements climatiques, et la paix, la justice et les institutions efficaces.
La Diversité et l'Inclusion font également partie des éléments fondamentaux Baker McKenzie, qui a mis en place un Comité Global Diversity & Inclusion, dont le but est de promouvoir la diversité au sein de la Firme. Il établit la stratégie de diversité et d'inclusion, crée des initiatives et suit les progrès réalisés grâce à un tableau de bord sur l'égalité des sexes et une enquête sur l'engagement des bureaux Baker McKenzie dans le monde.
Baker McKenzie s'engage à servir ses clients avec des solutions innovantes apportées par des talents diversifiés et une communauté inclusive, en favorisant un environnement dans lequel des personnes de toute origine, culture, sexe, orientation sexuelle, identité et expression de genre, religion, nationalité, âge, handicap, statut marital et parental peuvent réussir professionnellement et contribuer pleinement aux objectifs du cabinet.
Merci d’adresser votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation) par mail à: paris.hiring@bakermckenzie.com
Nous vous proposons de ne pas mettre les éléments suivants sur votre CV: Photo, date de naissance, lieu de naissance, adresse, ainsi que toute autre mention non nécessaire à l'étude de votre candidature.